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Inovação

Soprano inaugura espaço no Instituto Caldeira em Porto Alegre

Companhia amplia conexões com startups e empresas de tecnologia

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Fonte Normal
Jornalista - Redação

redacao@serraempauta.com.br

Fabu Design/Divulgação
Seis pessoas participam da inauguração de um espaço da Soprano, em ambiente moderno e integrado. O grupo posa diante da entrada, com uma fita azul cortada na cerimônia e a logomarca da empresa ao fundo.

A Soprano inaugurou, nesta segunda-feira (21), um espaço próprio no Instituto Caldeira, em Porto Alegre. A iniciativa amplia a aproximação da companhia com startups, empresas de tecnologia e outros parceiros ligados à inovação e integra a estratégia de transformação cultural e digital da empresa.

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Com 72 anos de trajetória e atuação industrial, a Soprano pretende utilizar a estrutura para ampliar o contato com novas soluções, referências e modelos de negócios. O Instituto Caldeira reúne cerca de 630 empresas, além de startups, universidades e outros integrantes do ecossistema de inovação.

Segundo o CEO da Soprano, Cyro Gazola, a presença no espaço deve facilitar a busca por alternativas para desafios da companhia e ampliar a rede de contatos.

“Estar no Caldeira vai nos permitir ser mais ágeis para encontrar alternativas, ampliar contatos e nos aproximar de empresas, startups, agências e parceiros”, afirma.

Transformação digital envolve pessoas

A iniciativa faz parte da estratégia de transformação digital da Soprano, que envolve clientes, fornecedores e colaboradores, além de dados, infraestrutura e processos operacionais.

A empresa pretende avaliar os processos e identificar tecnologias que possam contribuir para resultados concretos. A proposta também inclui uma mudança cultural, com estímulo aos profissionais para questionar práticas, ampliar conhecimentos, testar ideias e aprender com as experiências.

A intenção é que os colaboradores participem da rotina do Instituto, estabeleçam conexões e tenham contato com diferentes modelos de trabalho e formas de solucionar problemas. O espaço também poderá receber clientes e parceiros.

Para Francisco Vanni, diretor de Transformação Organizacional da Soprano, a experiência no Instituto deve aproximar os profissionais da dinâmica do ecossistema de inovação.

“A ideia é viver o Instituto na prática, levar nossas pessoas para lá, fazê-las interagir com esse ecossistema e ampliar suas referências, estimulando a curiosidade, nos propondo a fazer diferente, ouvir e experimentar”, afirma.

Tecnologia aplicada aos negócios

A estratégia da Soprano não está concentrada apenas em inteligência artificial. A companhia também avalia soluções de automação e outras tecnologias que possam agilizar processos, aumentar a produtividade e apoiar o trabalho das equipes.

A empresa pretende partir de necessidades concretas para avaliar a aplicação das ferramentas, em vez de adotar tecnologias apenas pela disponibilidade.

A Soprano já participa de iniciativas do Instituto voltadas à experimentação e pode testar soluções em desafios reais da companhia antes de avaliar a implementação e a ampliação das ferramentas.

Espaço também será usado para produtos

A aproximação com o Instituto Caldeira também poderá contribuir para o desenvolvimento de produtos e a gestão do portfólio da Soprano.

O contato com tecnologias, tendências e potenciais parceiros amplia as possibilidades de buscar soluções para os mercados em que a companhia atua.

A iniciativa está relacionada ainda às estratégias da empresa com horizonte em 2030, que incluem cultura e pessoas, transformação digital, portfólio e eficiência das operações.

A expectativa é que as experiências e os aprendizados obtidos no ecossistema de inovação contribuam para o desenvolvimento dos negócios da Soprano.

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